13. "Spolna ravnoteža u timovima. Moj trenutni tim čine samo žene i ljudi imaju puno pitanja o tome. Budući da je to područje izrazito usredotočeno na znanost, čini se da ljudi pretpostavljaju da je diskriminatorno zapošljavanje način na koji sam završila s timom punih znanstvenica i inženjerki. Zapravo se nikad nisam javila muškarcu koji je u potpunosti ispunjavao propisane kvalifikacije za jednu od naših pozicija, dok ih je svaka žena koja se ikad prijavila zadovoljila, a zatim još neke. Postoji još jedna trgovina u našem odjelu koja se fokusira na ekonomiji i cijeli tim čine muškarci, ali nitko nema ništa za reći o tome. Ne smeta mi što nemaju pitanja, oni su dobri ljudi i dobro rade, ali smeta mi što dobivam mnogo komentara o tome kako moji dobri ljudi rade jednako dobar posao. Da ne spominjem da me nazivaju preosjetljivom kada istaknem da su pitanja dosadna i da odvraćaju pažnju od posla. Vjerojatno postoji druga tema o tome zašto se muškarci osjećaju ugodno pri prijavljivanju na poslove za koje ne ispunjavaju uvjete, dok se žene prijavljuju samo ako u potpunosti ispunjavaju standard."