Valamar Riviera isplaćivat će svojim stalnim radnicima 13. plaću u iznosu od 5.000 kuna neto te božićnicu od 2.000 kuna neto.
Ove se pogodnosti, pohvalili su se danas iz turističkog diva, odnose na sve zaposlenike s ugovorima na neodređeno vrijeme kao i na one radnike koji će u ovoj godini raditi najmanje 10 mjeseci.
Dodatno, sezonskim radnicima isplatit će posebne nagrade između 1.200 i 2.000 kuna, od čega će 500 kuna svim radnicima biti isplaćeno s plaćom za srpanj.
Sindikat turizma i usluga Hrvatske te Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije pozdravili su ovaj potez Valamara.
''Valamar nastavlja iz godine u godinu, putem pregovora sa sindikatima prihvaćati povećanje plaća i ukupnih primanja radnika, što u odnosu na znatan nedostatak radnika u turizmu i ugostiteljstvu RH, uz zapošljavanje na neodređeno vrijeme, predstavlja jedini način za sprječavanje odlaska radne snage van naše države'', istaknuo je Eduard Andrić, predsjednik Sindikata turizma i usluga Hrvatske, za novac.hr
Valamar Riviera svim svojim zaposlenicima koji su zaposleni na puno radno vrijeme jamči i minimalna neto primanja od 5.000 kuna. U posljednje tri godine plaće u ovoj turističkoj kompaniji porasle su za više od 20 posto, kazala je Marina Cvitić ispred Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije.
''Dogovorena isplata cjelokupnog neoporezivog iznosa od 7.500 kuna za većinu stalnih radnika i onih koji će raditi duže od 10 mjeseci značit će povećanje godišnjih primanja do 10 posto, pa ne sumnjamo da će ti radnici biti zadovoljni. Ne manje zadovoljni sigurno će biti i sezonski radnici koji će sudjelovati u raspodjeli godišnje nagrade ovisno o dužini trajanja radnog odnosa'', smatra Cvitić.
Tako se, dodala je, ponašaju odgovorni poslodavci koji su na vrijeme shvatili da su radnici ključ poslovnog uspjeha kompanije.
Iz Valamara poručuju kako im je drago što su postigli sporazum sa sindikatima kao socijalnim partnerima, a najavili su i nastavak dijaloga i suradnje u budućnosti uz napomenu da su im zaposlenici ''zajedno s gostima uvijek na prvome mjestu".
