Petak poslijepodne – pogoni u Munji, velikom proizvođaču akumulatora – miruju. Narudžbi ljeti nema mnogo, pa će u isto vrijeme već iduće godine, ova tvrtka možda srezati radni tjedan na samo dva dana. To će im omogućiti nova zakonska mjera.
'Mjera za gašenje vatre'
"U periodu kada nije sezona, i kada jednostavno se nađete u poziciji da nemate posla, onda je ona apsolutno za prihvatiti i primijeniti je. Ali ona je kratkoročnog daha, to je mjera za gašenje vatre", kaže za RTLIvan Miloloža iz tvrtke Munja d.o.o.
U Vladi tvrde da je dosadašnji, takozvani zakon o neradnom petku bio neprovediv u praksi. Za primjenu novog, poslodavcima će, tvrde sada trebati daleko manje papirologije.
"Dakle nije više ograničeno vremenom, moguće je i tri dana imati neradna, a dva dana radna, i sami period smo omogućili da bude vrlo fleksibilan. To znači da se može raditi 5 dana po 4 sata", rekao je ministar rada Mirando Mrsić.
Doprinose će plaćati poslodavci, i svojim radnicima tijekom radne poslovne pauze omogućiti stručno usavršavanje, a država će im nadoknađivati razliku u plaći zbog smanjene satnice.
Znatno manje plaće
Iako Mrsić tvrdi da ga podržavaju i poslodavci i sindikati, ove druge smeta odredba prema kojoj naknada kojom bi država trebala pomagati poslodavca ne može biti veća od 40 posto bruto minimalne plaće.
"To je u ovom trenu oko 1.200 kn. Tako da bi teoretski moglo ispasti da bi nekome tko ima veću plaću zapravo plaća mogla pasti i ispod 90 posto dosadašnje plaće", kaže sindikalist Krešimir Sever. Stoga sindikati pozivaju da se, po uzoru na austrijski model - taj pad ograniči.
Poslodavci pak poručuju da im novi zakon treba sada, a ne za pola godine.
