''Jedino ono što Hrvatska može pružiti mladim ljudima je otvaranje radnih mjesta. Za građevinarstvo nema posla, tako je i za neke druge struke. Otvaramo radna mjesta, zapošljavaju se mladi ljudi, ove godine je posao našlo 220.000 ljudi, ali sedmogodišnja kriza je učinila svoje. Istodobno smo izgubili 200.000 radnih mjesta. Koja je to industrija koja će se razvijati u Hrvatskoj? Problem koji Hrvatska ima je i neusklađenost obrazovnog sustava i potreba zapošljavanja'', rekao je ministar rada i mirovinskog sustava Mirando Mrsić.
''Mi u Hrvatskoj o punoj zaposlenosti možemo samo sanjati. Hrvatska je zemlja s jednom od najviših stopa nezaposlenosti. Trebaju se pokrenuti investicije, morate imati adekvatni ekonomski model i politiku. Hrvatska nema u ovom trenutku ekonomsku politiku'', kazao je na HRT-u doc. dr. sc. Tomislav Čorić, predsjednik HDZ-ova odbora za financije.
Treći val iseljenja
''Prvi veliki iseljenički val je bio iza Drugog svjetskog rata. Drugi je bio početkom 90-ih i o njemu nemamo podatak koliko ih se vratilo, ali riječ je o manjem broju ljudi. Ljudi se neće vratiti jer se nemaju gdje zaposliti. Nema strategije da se spriječi odlazak mladih ljudi. Ovo što se događa u zadnjih godinu i pol je treći val koji se nije trebao dogoditi u tolikom broju'', smatra prof. dr. sc. Nenad Pokos, demograf s Instituta društvenih znanosti 'Ivo Pilar'.
''2006. dobili smo nacionalni populacijski program. Veoma malo toga se je ostvarilo, uvijek su u pitanju financije. Prošle godine je trebala biti donesena obiteljska politika. Ja sam u radnoj skupini. Nismo se sastali od prošlog proljeća - od 2013. godine. Na europskoj burzi poslova Euresu su 6.000 životopisa stanovnika Hrvatske koji apliciraju na posao u EU, spremni su otići iz Hrvatske.
Šteta je golema, visoko obrazovanje je jako skupo, a onda mladi čovjek ode u drugu zemlju. Također stanovništvo stari, premalo je novorođenih, posljedice će se jako osjetiti oko 2030. godine'', dodao je. Nije se složio s podacima koje je iznio ministar Mrsić. ''Rekao je da su podaci za iseljavanje u 2013. podaci MUP-a i da je točan broj 15.262, no to su ljudi koji su izgubili prebivalište u RH. Od toga otpada oko 4000 na odlazak u Srbiju i 4000 u BiH. Tu nema podataka o iseljavanju u EU i drugdje. Iza drugog svjetskog rata su odlazili neobrazovani, početkom 90-ih obrazovanijii, a sada odlaze najobrazovanijii. To će naš dugoročno jako destabilizirati'', uvjeren je Pokos.
500 doktora znanosti koji se ne mogu zaposliti
Također je govorio i o problemu onih koji ne žele otići. ''Imamo 500 poslijedoktoranata koji su zaposleni na fakultetima i institutima. Oni imaju 10-godišnji rok da doktoriraju i da se stalno zaposle. Kako nema zapošljavanja u javnoj službi oni čekaju da netko ode u mirovinu, a on ističe uskoro. Imat ćemo 500 doktora znanosti za koje je na snazi zabrana zapošljavanja. Za njih u jednom trenutku istekom ugovora neće biti posla i što im drugo preostaje nego da odu'', rekao je.
Ministar rada dodao je da ti ljudi moraju ostati u sustavu. ''Oni su ti koji trebaju nositi znanost u Hrvatskoj. Naći ćemo rješenje s ministrom obrazovanja Vedranom Mornarom da oni ostanu'', obećao je Mrsić.
Nespremni za tržište rada
''Mladi ljudi su nespremni za tržište rada i prvi posao. Tu se treba puno napraviti. Treba ih potaknuti da o svojoj karijeri razmišljaju puno ranije'', smatra Aleksandar Zemunić, član Uprave tvrtke SELECTIO. U Njemačkoj je česta dualnost u školovanju. Njihovi učenici dio vremena provode na nastavi, a dosta vremena provode na praksi. Kod nas toga nema pa mladima nedostaju praktična vještine i iskustva. Nitko ih ne potiče da razmišljaju o svojem školovanju. Sustav obrazovanja ne oblikuje ljude da budu spremni nakon fakulteta za svoj posao u struci'', rekao je Zemunić.
Ministar Mrsić rekao je da su za iduću godinu planirana tri pravca kako zaposliti mlade: samozapošljavanje, rad bez zasnivanja radnog odnosa (plaća je dosad bila 1600 kuna, a sada 2400 kuna), te poslodavci koji mladom čovjeku do 30 godina daju ugovor na neodređeno vrijeme plaćat će manja davanja 2,2% tijekom pet godina.
