Već smo pisali o nemogućim oglasima za stručno osposobljavanje u vinkovačkoj Gimnaziji Matije Antuna Reljkovića, no to očito nije niti početak priče o oglasima kojima je nemoguće udovoljiti, a objavljeni su na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Našem stručnom timu javio se jedan mladi geodet, koji je, kako tvrdi, završio preddiplomski studij kao jedan od tri najbolja studenta na godini, no već pola godine ne može pronaći posao.
"Poslao sam oko 50 molbi za posao, odgovoreno mi je možda na njih desetak, i to negativno. Nisam pozvan niti na jedan razgovor za posao", navodi on. Ali ono što ga ponajviše obeshrabruje jest HZZ.
Nije moguće ni prikupiti, kamoli poslati dokumentaciju
"Svakodnevno pratim postavljene oglase i nekako ne mogu ne primijetiti da većina njih traje po jedan dan, a da se pritom sva dokumentacija mora poslati poštom. Mislim da svatko tko imalo logično razmišlja, zna da u jednom danu vjerojatno nije moguće prikupiti svu dokumentaciju", navodi on.
Naravno, tu su bili i oglasi za vrijeme uskršnjih blagdana. Već na prvi pogled na natječaje u kategorije "građevinari i geodeti", može se primijetiti da ih većina traje po jedan dan, ističe on.
Deklarativno se borimo protiv namještanja natječaja, podsjeća on, pa ga zanima zašto se to događa na HZZ-u i tko to nadzire.
Stanje koje se dopušta već 10 godina
U Zavodu nam kažu "poslodavci nemaju obvezu oglasiti slobodna radna mjesta u HZZ-u, a ako se odluče da će to učiniti, mogu oglasiti slobodno radno mjesto na vremenski period koji sami odrede, pa i na jedan dan". Ova zakonska mogućnost postoji od 2002. godine.
Upitali smo Zavod zašto te jednodnevne oglase, ako je očigledno nemoguće udovoljiti kriterijima natječaja, ne označavaju drugačije od drugih.
"Svi natječaji koji poslodavci dostave Zavodu budu i objavljeni i oni vrijede onoliko dugo koliko to poslodavci žele ili im je zakonom definirano. Uistinu bi bilo teško napraviti bilo kakvu klasifikaciju slobodnih radnih mjesta ili oglasa za polaznike stručnog osposobljavanja, a da nemamo valjanih dokaza za to. Kao što smo već naveli, u svim takvim slučajevima HZZ nema zakonskog uporišta odbiti poslodavčevu želju za objavom natječaja na jedan dan", navode.
Ne žele one kandidate koje im nije uputio savjetnik
Zanimalo nas je ima li među tim natječajima i onih za mjesta koja su već popunjena, a u Zavodu odgovaraju da oni to "ne znaju i poslodavac to često i neće reći". Sve poslodavce upoznaju s procedurom posredovanja, navode, i bez obzira na to koliko dugo je natječaj bio javno objavljen, savjetnik za zapošljavanje upućuje kandidate koji najbolje odgovaraju s obzirom na postavljene uvjete od strane poslodavca.
"No, osim što savjetnik za zapošljavanje upućuje kandidate, vrlo često se poslodavcu javljaju i oni koji oglas vide na web stranici, bez obzira udovoljavaju li uvjetima ili ne. Prema izjavama poslodavaca, upravo je to razlog zašto se odlučuju da javna objava slobodnog radnog mjesta bude kraća", stoji u odgovoru HZZ-a.
Ukoliko imate pitanja vezana za rad Vlade, pojedine poteze ili njihov izostanak, a tiču se područja koja smo predstavili, pišite nam na strucnitim@portal.net.hr
