Pred otkazom je više od 500 zaposlenika Zagrebačkog holdinga, a sindikalisti imaju popis s imenima onih koji ostaju bez posla.
"Svatko tko se našao na spisku vjerujem da je iznenađen i osjeća na neki način povrijeđenost, smatra da možda i nije trebao biti na tom spisku. I njima i cijeloj obitelji se mijenja život iz temelja i normalno da su ljudi pred živčanim slomom, i nesretni i nezadovoljni", kazala je za RTL Danas Mirjana Kaltak, predsjednica Sindikata Čistoća-Zagreb.
'Oni dobro uhljebljeni cimaju svoje veze'
Sindikati upozoravaju da su rezovi bili nužni zbog uhljebljivanja koje je eskaliralo. "Kad dugi niz godina radite na radnom mjestu, dobivate plaću, a ne znate ni što su vam radni zadaci, a došli ste na taj posao kako ste došli – onda bi se trebali zapitati tih 10 ili pet godina, mogli ste si štedjeti te novce za trenutak kada ćete ostati bez posla", kazao je Darko Kleinberger, koordinator Sindikata Zagrebačkog holdinga.
"Ljudi koji su dobro uhljebljeni na jako velikim koeficijentima 'cimaju' svoje veze preko kojih su došli u Holding", kazao je Davor Bučar, predsjednik Sindikata komunalnih radnika pri GSKG-u.
Sindikalisti upozoravaju da je problem što na meti nove Uprave nisu samo bivši šefovi, već i čistačice, domari i zaštitari. Njih stotinjak uspjeli su skinuti s "crne liste". "Sindikati će i dalje nastojati kroz razgovore s Upravom Zagrebačkog holdinga i vidjeti može li se određeni broj ljudi raspodijeliti na potrebita radna mjesta", kazao je Dražen Jović, predsjednik Sindikata ZET-a.
"Jedan čovjek, to je jedna ljudska sudbina i smatramo da je puno, a kamoli 100 ljudi. Smatramo da je još otpušteno 50-60 ljudi s tog spiska da bi to onda bio realan broj", kazala je Kaltak.
Otkazi od svibnja
Zagrebački gradonačelnik Tomislav Tomašević poručio je da je to tek početak. "Tu se sad pojavljuju različite brojke, ali otprilike oko 500. Onda još imamo i tvrtke koje su dio zagrebački Holding grupe, koje nisu zagrebački Holding d.o.o., to će isto biti u sljedećoj fazi", kazao je Tomašević.
"Po meni bi bilo najpovoljnije za njih, najbolje i najpametnije da uzmu otpremninu i odu negdje drugdje, ako su kvalitetni i sposobni kadrovi lako će danas naći posao, a sada da će vam jedna voditeljica podružnice prihvatiti posao smetlara – ne vjerujem jer je to i ljudski za nju ponižavanje", kazao je Kleinberger.
Otkazi stižu u svibnju, a pojedincima će biti ponuđeni novi poslovi u operativi. Oni koji ga odbiju, imaju pravo na pet tisuća kuna otpremnine po godini staža.
