Nedostaje 10.000 medicinskih sestara /

Zašto nam odlaze medicinske sestre: 'Radimo, šutimo i ne bunimo se, a ne žele nas zadržati'

Image
Foto: Borna Filic/PIXSELL/Facebook

"Naše bolnice educiraju odlične medicinske sestre koje ovdje rade puno, a onda nas ne znaju ili ne žele zadržati"

13.11.2018.
13:45
Borna Filic/PIXSELL/Facebook
VOYO logo

Anica Prašnjak, iz Hrvatskog strukovnog sindikata medicinskih sestara, iznijela je alarmantne podatke o stanju u resoru do čega je došlo zbog odljeva radne snage uslijed loših uvjeta rada, konkretno potplaćenosti. Istaknula je kako samo na Rebru nedostaje čak 300 medicinskih sestara, a u cijeloj Hrvatskoj 10.000!

Prašnjak je pojasnila za Vijesti.hr da je taj podatak iznijela temeljem izjave glavne sestre KBC-a Rebro koja je kazala kako tamo nedostaje 300 medicinskih sestara. Kazala nam je kako već dulji niz godina upozoravaju na kronični manjak medicinskih sestara u Hrvatskoj. Često su prozivali sve ministre koji su bili na vlasti od kad je uvedena Zabrana zapošljavanja medicinskih sestara, no reakcija nema i zabrana još stoji. Sve te medicinske sestre koje nisu mogle naći posao kod nas potražile su ga u inozemstvu. 

Tekst se nastavlja ispod oglasa

"Sada se napokon netko osvjestio jer je shvatio da medicinskih sestara fali, ali sada ih na tržištu na žalost nema", kazala je Prašnjak.

Razgovarali smo i medicinskom sestrom koja radi u KBC-u Rebro, a koja je željela dati izjavu pod uvjetom anonimnosti. 

Tekst se nastavlja ispod oglasa

"Fali ljudi definitivno, meni je teško govoriti o brojkama, ali 300 ljudi ne zvuči puno za nas. Ljudi odlaze, pogotovo mladi s najtežih radilišta jer su izloženi svakodnevnom stresu zbog težine posla, a nema ih dovoljno i pokriva se kolegama iz drugih intenzivnih jedinica", kazala je naša sugovornica i nastavila:  

"Našem zdravstvu idealnu medicinsku sestru predstavlja osoba koja marljivo odrađuje apsolutno sve - bilo njezin posao, posao liječnika, pomoćnog osoblja, administrativni dio. Radi i šuti, ne buni se. A to je posljedica starih generacija. Zanimljiv je podatak da se u zadnja dva mjeseca nešto događa s plaćom, iz mjeseca u mjesec plaća varira bez obzira na broj odrađenih sati. Radi se svakodnevno. Najveći problem predstavljaju male plaće, prekovremeni sati, odrađivanje poslova koji nisu u našoj domeni." 

Medicinski radnici s magisterijem svoju diplomu u Hrvatskoj nikako ne mogu iskoristiti. Njihovo školovanje ovdje nije priznato - ne postoji koeficjent na temelju kojega bi uopće bili plaćeni, ističe. 

"Naše školovanje nije isto priznato kao nečije drugo jer sa završetkom studija ne dobivamo adekvatnu plaću ni radilište što je veliki minus, pogotovo za mlade ljude koji traže više", rekla je medicinska sestra objašnjavajući situaciju s kojom se svakodnevnu susreću.

Tekst se nastavlja ispod oglasa

VEZANE VIJESTI:

Problem se javlja još u srednjoškolskom obrazovanju

Tekst se nastavlja ispod oglasa

Prašnjak smatra kako je žalosno je što medicinske sestre u Puli, Dubrovniku i drugim turističkim mjestima, prelaze u sektor hotelijerstva i turizma jer tamo imaju duple ili čak troduple plaće. 

"To je jedina struka koja se obrazuje srednjoškolskim obrazovanjem od pet godina. Prije se školovalo četiri godine, a petu godinu su uveli pripravnički staž koji im je bio plaćen. Oni su sada na trošku i na skrbi svojih roditelja. Tako dođu u sustav nepripremljeni, a odu u inozemstvo i odmah im priznaju magisterij. To je jedna velika kontradikcija i jedan veliki problem. Mi na žalost u našem sustavu nemamo analizu praćenja potreba medicinskih sestara i medicinskog kadra. Kada vidimo kakve su plaće u inozemstvu i kakve su ovdje, to se ne može ni uspoređivati", smatra Prašnjak

Pojašnjava i da prema podacima Svjetske zdravstvene organizacije u Europskoj uniji dolazi 900 medicinskih sestara na 100.000 stanovnika, a kod nas je to negdje oko 670 sestara. Kako bi se povećao taj prosjek, Hrvatska bi u ovom trenutku treba zaposliti oko 10.000 medicinskih sestara. Situacija je stvarno alarmantna, ističe Prašnjak.

Medicinska sestra s kojom smo pričali smatra da joj njeno radno mjesto pruža puno mogućnosti jer kada se usavrši bit će odlična ponuda za inozemno tržište. 

Tekst se nastavlja ispod oglasa

"I to je ono što naše bolnice rade, educiraju odlične medicinske sestre koje ovdje rade puno više nego što je u našem opisu posla i onda nam otvore vrata za van jer nas ne znaju zadržati. Nema motivacije. Nije im stalo da nas zadrže, a ti izgubiš svaku volju i motiv da se boriš i dalje", kazala je.

Poslali smo upit KBC-u Rebro o nedostatku 300 sestara, objavit ćemo ga odmah po primitku odgovora. 

Tekst se nastavlja ispod oglasa
Dosje jarak
Gledaj odmah bez reklama
VOYO logo