arti-201205020377006Otpušteni radnici su se žalili tvrdeći kako lajkanje stvari na Facebooku predstavlja njihovo pravo na slobodu govora i da ne bi trebali dobiti otkaz zbog toga. Sudac Raymond Jackson se nije složio.
U obrazloženju svoje presude je naveo da ostali sudski slučajevi koji su koristili komentare na Facebooku u kontekstu prava na slobodu govora su bili tekstualne vrste. Po sucu, lajkanje ne predstavlja formu koja se može smatrati govorom.
Tekst se nastavlja ispod oglasa
"Lajkanje nije dovoljno. To nije vrsta komentara koja je u prethodnim slučajevima omogućila zaštitu otpuštenima. Jedan klik i tekst nisu isto", naveo je sudac Jackson, prenosi Couthouse News.
Vezani članci:
arti-201205020377006 arti-201205010200006
Tekst se nastavlja ispod oglasa
Tekst se nastavlja ispod oglasa
Tekst se nastavlja ispod oglasa
Tekst se nastavlja ispod oglasa
