Umjesto jednom mjesečno, kao što je to trenutačna praksa, nezaposleni na Zavodu za zapošljavanje mogli bi se uskoro naći u poziciji da se na burzu moraju prijavljivati jednom tjedno.
Kako poručuje Ankica Paun-Jarallah, ravnateljica Zavoda, doći će vrijeme kada će HZZ, kao i u nekim drugim zemljama, tražiti od nezaposlenih ne samo 'tjedno javljanje' nego i dokumentaciju o svim poslanim molbama za posao.
''I sada postoji obveza vođenja dnevnika traženja posla i kontaktiranja svojeg savjetnika, ali mi zasad ne tražimo dokaze o nekoliko poslanih molbi tjedno'', kaže Paun-Jarallah.
Takva 'aktivna politika traženja posla' se ne traži jer na Zavodu nema dovoljno kadra koji bi taj posao odradio. U Europi je prosjek da na 150 nezaposlenih dolazi po jedan savjetnik. U nas na jednog savjetnika dolazi čak 700 nezaposlenih. Neslužbeno se doznaje da je cilj da se u Hrvatskoj dostigne prosjek od tristotinjak nezaposlenih na jednog savjetnika, što znači da će HZZ uskoro postati atraktivan poslodavac koji će zaposliti više stotina novih ljudi.
U Europi se s bujanjem krize i rastom broja nezaposlenih, piše Poslovni dnevnik, povećavaju proračunska sredstva za nacionalne zavode za zapošljavanje. Ulaže se u stručni kadar koji je u stanju nezaposlenima pružiti i stručnu pomoć i profesionalnu orijentaciju te na kraju naći primjeren posao. U Hrvatskoj se s druge strane u jeku krize novac za Zavod za zapošljavanje smanjuje.
