Poslodavac vas, prema novom Zakonu o radu, prvi put od ove godine, ne smije kontaktirati izvan radnog vremena, ali može, ako je riječi o prijekoj potrebi, zbog prirode posla ili je to utvrđeno ugovorom. Ipak, ako ne poštujete obvezu - kazna nije propisana, donosi RTL Danas.
RTL doznaje javljaju li se domaći i strani turisti svojim šefovima tijekom odmora.
"Zato što posao nikada ne završava", govori Lorenzo vlasnik kafića u Udinama.
"Imam na telefonu službeni mail, čekiram mail, odgovaram, ako je hitno, šalju SMS", kaže Damjana, prodajna predstavnica u Celju u Sloveniji.
Neki su dostupni 24 sata dnevno, a neki i zaborave da imaju telefon
Ipak, ima i onih koji na telefonu moraju biti 24 sata dnevno, čak i tijekom odmora.
"Ja sam privatni poduzetnik. Ja godišnji kao takav niti nemam. Moj telefon je u funkciji 24 sata dnevno, kaže nam Tatjana, poduzetnica iz Zagreba.
"Ovisi koji posao radiš. Ponekad je bitno da imaš mobitel, nekad je bitno da ne", govori Kristijan, djelatnik u veleprodaji u Zagrebu.
"Imamo prijateljski odnos i profesionalni tako da kad god treba tu smo, jedna za drugu. Kako ona meni, tako ja njoj", kaže nam Anita, obrtnica iz Vinkovaca.
Ipak, ima i onih koji potpuno zaborave da imaju telefon.
"Isključujem sve. Posao dok sam na odmoru? Nikako", kaže Zdroje Lishkina, odgojiteljica u vrtiću u Litvi.
Na pitanje javljaju li se šefovima dok su na odmoru, Katarina i Danijel iz Njemačke odgovaraju:
"Ne. Ja ne. 30 dana imamo godišnjeg odmora u godini i dosta."Samo jedan tjedan sam na godišnjem odmoru. Moram raditi! Sada sam na detoksu", govori Sangoa Aglas, djelatnica Odjela ljudskih resursa u kompaniji u Francuskoj.
Hrvati na godišnjem prosječno provedu 24,7 dana
Kako prenosi RTL, na godišnjem odmoru Hrvati provedu u prosjeku 24,7 dana. Najviše godišnjeg imaju zaposlenici u državnim i javnim službama i državnim tvrtkama. Prema posljednjem istraživanju, njih 35 posto uzima 3 tjedna, a pola mjeseca na poslu nije 24 posto zaposlenika.
Odmor od tri tjedna je optimalan - poručuju psiholozi.
"Treba uzeti u obzir prirodu posla koju osoba radi, količinu umora s kojim ide na godišnji, sposobnost uočavanja s pritiscima i stresom, a ako je osobi došlo do burnouta tri tjedna neće biti u potpunosti dovoljna", govori Dajana Čopec, psihologinja i mentalna trenerica za RTL Danas.
