Više od 120.000 ljudi iznad 45. godine je na Zavodu za zapošljavanje. Čak 39.000 ima između 50 i 55 godina starosti, a problema je svjestan i ministar rada Mirando Mrsić, pa ima plan za starije radnike.
Jedna od mjera za dugotrajno nezaposlne je oslobađanje poslodavaca od davanja na plaću, a taj bi zakon uskoro trebao u saborsku proceduru.
"Omogućit ćemo im i da promijene zanimanje, prekvalifikaciju, a otvaramo i javne radove", izjavio je Mrsić.
No, sve te mjere, smatra ekonomski analčitičar Damir Novotny, nisu dovoljne da potaknu zapošljavanje. Trebali bi, kaže, slijediti primjere Njemačke, Nizozemske ili Slovačke.
"Oni su liberalizirali radno zakonodavstvo. Omogućili kraći radni tjedan, da se možete zaposliti kod dva poslodavca, zapošljavanje na tzv. malim poslovima - sve su to korijenite promjene koje su omogućile nova radna mjesta", zaključio je Novotny.
